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书记信件 |
| 来信区 |
| 主题类别 |
其它 |
| 来信时间 |
2018-06-04 12:37 |
| 信件标题 |
西藏林芝南迦巴瓦实业有限公司违法 |
| 信件内容 |
尊敬的领导您好：
我们是西藏林芝南迦巴瓦实业有限公司五洲皇冠大酒店全体员工，该企业严重违反《劳动法》、《劳动合同法》、《社会保险法》、《住房公积金管理条例》。一是违反《劳动法》和《劳动合同法》在长达近两年时间里至今未交到员工手中，我们是2016年3月份入的职，酒店在2016年6月18日正式营业。二是违反《社会保险法》《劳动法》，这个公司在四川成都通过成都人才有限公司给我们买的五险，未在林芝当地为我们购买五险，当我们在当地生病需要看病就医时，无法在属地医院看病和报销，难道我们还打个昂贵的飞的到成都去看病就医，人还没上飞的，就没了。三是违反《住房公积金管理条例》未给我们购买《住房公积金》。四是酒店员工《手册》及所有规章制度违反《劳动法》，不合法。未经西藏林芝南迦巴瓦实业有限公司工会或五洲皇冠大酒店工会通过以及职工代表大会通过，不民主，私制订下霸王条款。让员工加班，只让补休，从不给加班费，2017年6月客房部人员为工作生病而住院期间，还扣员工工资。五是违反安全生产规定和消防条例。酒店餐厅做饭用的燃料从开业至今全是用的柴油，存在着严重的安全隐患。六是违反卫生防疫规定和食品安全管理规定。从餐厅到客房再到库房处处都是老鼠及老鼠屎，连酒店工程安保部的人员在食堂餐厅都吃到老鼠屎， 2018年4月底，在一次会议接待用餐上，一名参加会议的接待人员在工作餐中居然吃到钢丝球丝。七是违反《宪法》欺上满下乱打央企旗号冒充央企干部。西藏林芝南迦巴瓦实业有限公司五洲皇冠大酒店人事部总监孙远飞欺做人做事两面三刀。人品及差，欺骗员工，给员工多次讲这是中国电建集团企业是央企，在哪里买社保都一样，结果是大不一样。八是维权赔偿以及五险一金购买。我们要求这个企业在林芝本地为我们购买五险一金，把合同还给我们，并赔偿近两年来未把合同给我们的违约金。九是请领导常到我们酒店来为我们讲讲法律知识。西藏林芝南迦巴瓦实业有限公司（业主方）与北京北辰管理有限公司管理混乱，工作相互推诿扯皮，在正常的工作中无法开展，矛盾太多，工作中利用职权对员工粗暴，侮辱人格，不把员工当人看，前任老总的内衣、内裤和袜子都让酒店客房部人员洗，餐厅接待您们领导早餐吃的馒头，不是我们做的，是在八一个体店买来的。以上说的句句属实，请领导们秘密核实调查，领导若是不帮我们，我们只有全部来找领导为我们维权。西藏林芝南迦巴瓦实业有限公司的领导很厉害，在酒店内，我们有时不敢说，这些领导要整死我们，工作中为难我们，逼我们辞职。
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